Offene Ausbildung zum Systemischen Coach

 

Microsoft-Begründer Bill Gates ist davon überzeugt, dass jeder Mensch einen Coach braucht.

Coachings geben uns neue Perspektiven und Klarheit. Sie helfen uns, Entscheidungen zu fällen, zu priorisieren, Lösungen zu finden und unser Leben nachhaltig zu verbessern.

Doch warum benötigt nicht nur ein jeder Mensch einen Coach, sondern profitiert auch davon, selbst einer zu sein?

Weil nur ein Coach es vermag, das Potenzial in sich selbst und anderen zu sehen und es in die Umsetzung bringt. Ein Coach kann Situationen aus der Distanz betrachten, andere Perspektiven eingehen sowie eigene Verhaltensmuster erkennen und reflektieren. Mit seinem wohlwollenden Blick ist er in der Lage, ein Gespräch oder einen Konflikt zu führen, in dem jeder seinen eigenen (Lösungs-) Weg finden kann. Das macht ihn zum Experten für gute Gespräche und gibt ihm positives Prozessvertrauen.

Die Ausbildung zum Coach ermöglicht es Ihnen, über einen längeren Zeitraum zielführend an Ihren eigenen Stärken, Fähigkeiten und Verhaltensweisen zu arbeiten. Strukturiertes Feedback und eine auf Sie zugeschnittene, persönliche Begleitung sorgen für eine optimale Förderung Ihrer persönlichen Weiterentwicklung. Sie lernen Ziele smart, attraktiv, realistisch und konkret zu formulieren und so umzusetzen, dass der Praxistransfer messbar erfolgen kann – für Sie selbst und für andere. Sie erhalten kostbares Handwerkszeug für das Führen von Individuen und Teams, Konflikt- und Problemlösung und erlernen hilfreiche Soft Skills wie erfolgreiche Kommunikation und die Gestaltung von Beziehungen. Auch bei der Besetzung von Führungspositionen gewinnt eine gute Coaching-Kompetenz immer mehr an Bedeutung.

Egal ob sie als Selbstständiger Kundenkontakt haben, als Führungskraft in einem Konzern Mitarbeitende führen, im pädagogischen Bereich mit Kindern, Schülern und Eltern kommunizieren, im medizinischen Dienst in Kommunikation oder gar in einem ganz anderen Berufsfeld tätig sind – eine Coachausbildung lohnt sich für jeden! Denn jede einzelne Person kann die Fähigkeiten und Methoden eines guten Coaches im Arbeits- und Privatleben anwenden, um erfolgreicher, gelassener und zufriedener zu werden.

Die Coachausbildung umfasst 14 Tage.  Der Großteil findet in 2-Tagesblöcken in Präsenz statt. Lediglich die Lern- und Transferwerkstätten werden als Online-Module durchgeführt.
Hier ein kleiner Einblick in die Inhalte:

Inhalte

 

Durch die Lern- und Transferwerkstätten stellen wir sicher, dass das Gelernte und Erfahrene nicht nur Gelerntes bleibt, sondern auch in den Alltag umgesetzt wird.

Ablauf und Termine

Wir freuen uns sehr, die spannende Reise einer Coachausbildung mit Ihnen gemeinsam zu erleben.

Ihre Trainerin

Katrin Seidel: Expertin für Change + Führung | Trainerin | Coachin | Speakerin

Katrin Seidel ist systemische Coachin und begeisterte Unternehmerin. Seit mehr als 30 Jahren ist sie in der Führung der europaweit agierenden Trainingscompany bfkm GmbH tätig und somit selbst tagtäglich mit den Herausforderungen des Führungsalltags konfrontiert.  Sie ist der festen Überzeugung, dass Frauen in ihre weibliche Kraft der Führung und Männer in ihre männliche Führungskraft kommen müssen, um den Arbeitsalltag neu für sich und die MitarbeiterInnen zu gestalten. Die Themen Führung, neue Führung, Wandel der Arbeitswelt, Agilität und tiefe persönliche Weiterentwicklung von Führungskräften liegen Katrin Seidel besonders am Herzen. Als Systemische Coachin hat sie bereits mehr als 1.000 Coaches Inhouse und extern aus- und weitergebildet.